澤亞

        駐企落地咨詢(xún)先行者
        熱門(mén)咨詢(xún)產(chǎn)品
        中國(guó)實(shí)體企業(yè)實(shí)效的持續(xù)增長(zhǎng)方案解決商

        行業(yè)案例查詢(xún)

        Choose Zeya— 為什么選擇澤亞 —

        工匠咨詢(xún) · 實(shí)戰(zhàn) · 落地 · 高效

        工匠咨詢(xún)16
        工匠咨詢(xún)

        專(zhuān)注做好管理咨詢(xún)

        量身定制78個(gè)行業(yè)
        量身定制

        為行業(yè)量身定制解決方案

        貼心服務(wù)360°
        貼身服務(wù)

        效果有保障

        實(shí)戰(zhàn)落地1000+企業(yè)
        實(shí)戰(zhàn)落地

        項(xiàng)目成功率高

        澤亞

        / aboutus

        一群平均有8年以上管理咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)的資深咨詢(xún)師組成的中國(guó)本土企業(yè)管理咨詢(xún)機(jī)構(gòu)。通過(guò)駐廠(chǎng)式、一個(gè)咨詢(xún)小組服務(wù)一個(gè)客戶(hù)、注重互動(dòng)的工作方式和三級(jí)咨詢(xún)效果保證體系,已成功地為數(shù)百家企業(yè)提供了管理咨詢(xún)服務(wù),澤亞企管專(zhuān)注行業(yè)十多年,注重個(gè)性化服務(wù),為客戶(hù)“量身定制”管理模式,解決了保證服務(wù)質(zhì)量與保持企業(yè)發(fā)展速度之間的關(guān)系。

        企業(yè)管理咨詢(xún)
        分類(lèi)細(xì)節(jié)
        中國(guó)實(shí)體企業(yè)實(shí)效的持續(xù)增長(zhǎng)方案解決商

        Case show— 澤亞案例展示 —

        38個(gè)行業(yè)、500多家企業(yè)共同見(jiàn)證

        澤亞為優(yōu)諾量身定制并完善薪酬績(jī)效方案,大大提高員工和積極性

        澤亞為優(yōu)諾量身定制并完善薪酬績(jī)效方案,大大提高員工和積極性

        • 企業(yè)名稱(chēng):優(yōu)諾(天津)服裝有限公司
        • 變革年份:2017年
        • 變革需求:薪酬績(jī)效
        • 變革前現(xiàn)狀:  1、薪酬體系不規(guī)范、無(wú)激勵(lì)性;2、績(jī)效考核流于形式,考核未與經(jīng)營(yíng)關(guān)聯(lián),對(duì)經(jīng)營(yíng)無(wú)促進(jìn)作用;3、薪酬績(jī)效均無(wú)競(jìng)爭(zhēng)性
        • 變革動(dòng)作:1、導(dǎo)入以工作能力、崗位價(jià)值、業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)、市場(chǎng)水平的四維薪酬理念;2、推行職位序列劃分、崗位價(jià)值評(píng)估,薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、薪酬套算、方案編制等制訂合理的薪酬制度
        • 變革效果:1、優(yōu)化銷(xiāo)售部、技術(shù)部、電商、生產(chǎn)部及管理團(tuán)隊(duì)的薪酬體系制度、做到勞動(dòng)報(bào)酬公平合理,具有競(jìng)爭(zhēng)性;2、根據(jù)不同的層級(jí)設(shè)計(jì)
        澤亞咨詢(xún)?yōu)镠T重新鍛造薪酬激勵(lì)體系并取得圓滿(mǎn)成功

        澤亞咨詢(xún)?yōu)镠T重新鍛造薪酬激勵(lì)體系并取得圓滿(mǎn)成功

        • 企業(yè)名稱(chēng):廣州HT汽車(chē)轉(zhuǎn)動(dòng)科技有限公司
        • 變革年份:2018年
        • 變革需求:供應(yīng)鏈管理體系,薪酬激勵(lì)體系
        • 變革前現(xiàn)狀:   1、沒(méi)有供應(yīng)鏈管理意識(shí);2、無(wú)計(jì)劃,多頭管理采購(gòu);……
        • 變革動(dòng)作:1、導(dǎo)入稽核管理;2、導(dǎo)入采購(gòu)計(jì)劃,合理采購(gòu),控制庫(kù)存,提升周轉(zhuǎn);......
        • 變革效果:1.庫(kù)存從3400下降至3000萬(wàn);2.銷(xiāo)售業(yè)績(jī)逐月提升,增幅突破100%;……
        熱烈祝賀溫嶺DJ管理變革圓滿(mǎn)結(jié)束

        熱烈祝賀溫嶺DJ管理變革圓滿(mǎn)結(jié)束

        • 企業(yè)名稱(chēng):溫嶺市DJ商場(chǎng)設(shè)施制造有限公司
        • 變革年份:2019年
        • 變革需求:組織再造、薪酬績(jī)效、運(yùn)營(yíng)管理、營(yíng)銷(xiāo)管理
        • 變革前現(xiàn)狀:部門(mén)職能不清晰,人崗不匹配;缺乏科學(xué)的薪酬績(jī)效管理模式;生產(chǎn)產(chǎn)能底下、人均效率低
        • 變革動(dòng)作:調(diào)整組織架構(gòu)、完善部門(mén)和崗位職責(zé),重新任命PMC部長(zhǎng)和儲(chǔ)運(yùn)部長(zhǎng);推行寬帶式薪酬管理模式,同時(shí)將績(jī)效考核與員工收入、職級(jí)與職務(wù)晉升進(jìn)行有效連接。。。
        • 變革效果:1、實(shí)現(xiàn)績(jī)效管理與員工晉升機(jī)制有效連接; 2、人均效率由變革前不足7噸/月提升到9噸/月; 3、銷(xiāo)售收入由變革前500萬(wàn)元/月提升
        在澤亞的幫助下,廣州廣嶸貿(mào)易公司管理流程再造改革成功!

        在澤亞的幫助下,廣州廣嶸貿(mào)易公司管理流程再造改革成功!

        • 企業(yè)名稱(chēng):廣州廣嶸貿(mào)易有限公司
        • 變革年份:2017年
        • 變革需求:完善研發(fā)管理體系,設(shè)計(jì)優(yōu)化降本,柔性研發(fā),提升中單率
        • 變革前現(xiàn)狀:  開(kāi)發(fā)目標(biāo)感不夠強(qiáng),單兵作戰(zhàn)為主,缺乏集智
        • 變革動(dòng)作:1、 建立研發(fā)看板;2、 建立周評(píng)審;3、 制定研發(fā)流程
        • 變革效果:參加展會(huì)后,客戶(hù)選樣下樣板單明顯增多
        澤亞咨詢(xún)?yōu)镈Y物業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展奠定了規(guī)范管理的體系基礎(chǔ)

        澤亞咨詢(xún)?yōu)镈Y物業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展奠定了規(guī)范管理的體系基礎(chǔ)

        • 企業(yè)名稱(chēng):廣州市DY物業(yè)有限公司
        • 變革年份:2020年
        • 變革需求:流程再造、激勵(lì)體系
        • 變革前現(xiàn)狀:   人治階段,流程雜,作業(yè)指引缺失;績(jī)效考核多,激勵(lì)少,薪酬不合理,員工缺乏積極性
        • 變革動(dòng)作:導(dǎo)入崗位說(shuō)明書(shū)及SOP標(biāo)準(zhǔn)化體系,建立作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),完善管理流程;完善績(jī)效方案,推行物業(yè)獨(dú)立核算經(jīng)營(yíng)
        • 變革效果:形成標(biāo)準(zhǔn)化文件70余份,建立了文件管控體系及流程稽核機(jī)制,作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)清晰可驗(yàn)證,服務(wù)質(zhì)量有效提升;績(jī)效管理有效運(yùn)作,物業(yè)園區(qū)獨(dú)立核算有效提升工作積極性,綜合滿(mǎn)租率及收租率均達(dá)成當(dāng)年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)
        澤亞咨詢(xún)助力SL乳業(yè)規(guī)范薪酬體系、完善管理制度

        澤亞咨詢(xún)助力SL乳業(yè)規(guī)范薪酬體系、完善管理制度

        • 企業(yè)名稱(chēng):貴陽(yáng)SL乳業(yè)
        • 變革年份:2018年
        • 變革需求:管理機(jī)制市場(chǎng)化轉(zhuǎn)變;薪酬體系規(guī)范化、市場(chǎng)化
        • 變革前現(xiàn)狀:   國(guó)企管理模式僵化、人浮于事、效益/效率過(guò)低,企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力差
        • 變革動(dòng)作:內(nèi)審稽核體系;薪酬績(jī)效考核體系;生產(chǎn)計(jì)劃鏈管理體系;人力資源管理體系
        • 變革效果:提升各部門(mén)、各單位執(zhí)行力,助推全面經(jīng)營(yíng)預(yù)算達(dá);1、銷(xiāo)售收入由4.5億增長(zhǎng)至9億;2、市場(chǎng)占有率保持第一品牌并打入臨省市場(chǎng);3、單位制造成本下降150元/噸......

        our service— 我們的服務(wù)模式—

        顛覆傳統(tǒng),15年只做“咨詢(xún)”一件事

        Senior team— 資深團(tuán)隊(duì)·為您保駕護(hù)航 —

        7名股東 · 10名合伙人 · 30多名咨詢(xún)師 · 平均8年咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)

        王亞鋒:首席咨詢(xún)師

        廣州市澤亞企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司董事長(zhǎng)、廣州市澤亞企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司首席咨詢(xún)師、中國(guó)企業(yè)教育百?gòu)?qiáng)培訓(xùn)中心講師團(tuán)特約講師、國(guó)際注冊(cè)管理咨詢(xún)師。中小企業(yè)管理者提升效率專(zhuān)著《高效管理的四個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)》作者,企業(yè)系統(tǒng)管理專(zhuān)著《優(yōu)化管理》作者、企業(yè)變革管理專(zhuān)著《持續(xù)變革管理》作者。 以研究者、......

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        楊思卓:導(dǎo)師團(tuán)首席導(dǎo)師

        聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)治理和競(jìng)爭(zhēng)力組織(WOGC)教育委員會(huì)常委、世界聯(lián)合大學(xué)副校長(zhǎng)、第三代領(lǐng)導(dǎo)力理論的開(kāi)創(chuàng)者、澤亞咨詢(xún)導(dǎo)師團(tuán)首席導(dǎo)師。 出版了《中國(guó)管理顧問(wèn)手冊(cè)》、《制度為王》、《統(tǒng)馭》、《新領(lǐng)導(dǎo)力》、《黑鉆》等18部管理專(zhuān)著。 創(chuàng)建了新型商業(yè)智庫(kù)——中商國(guó)際管理研究院,以專(zhuān)業(yè)智慧服務(wù)......

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        王建:首席戰(zhàn)略導(dǎo)師

        力佳電源科技(深圳)股份有限公司董事長(zhǎng),中國(guó)著名的鋰電池專(zhuān)家,高級(jí)工程師。擔(dān)任中國(guó)化學(xué)與物理電源行業(yè)協(xié)會(huì)理事,中國(guó)化學(xué)與物理電源行業(yè)協(xié)會(huì)鋰電池分會(huì)副理事長(zhǎng),國(guó)家技術(shù)監(jiān)督局原電池標(biāo)準(zhǔn)化委員會(huì)委員,原電池技術(shù)委員會(huì)委員,科技部聘“863項(xiàng)目”驗(yàn)收專(zhuān)家 中商國(guó)際管理研究院九段私董會(huì)導(dǎo)師團(tuán)導(dǎo)......

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        彭周:首席法律導(dǎo)師

        廣東紅棉律師事務(wù)所合伙人,公司與資本法律業(yè)務(wù)部部長(zhǎng),中國(guó)政法大學(xué)民商法專(zhuān)業(yè)研究生,中山大學(xué)高級(jí)MBA研究生,廣東省律師協(xié)會(huì)國(guó)有資產(chǎn)法律專(zhuān)業(yè)委員會(huì)委員,廣州市律師協(xié)會(huì)法律顧問(wèn)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)委員,澤亞咨詢(xún)首席法律導(dǎo)師。 專(zhuān)職執(zhí)業(yè)十五年,在民商經(jīng)濟(jì)法領(lǐng)域有豐富的訴訟及非訴訟實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 主要從事......

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        馬芝華:首席財(cái)務(wù)導(dǎo)師

        工商管理碩士、金融碩士、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、國(guó)家高級(jí)理財(cái)規(guī)劃師。 擁有近20年跨國(guó)公司及知名大中型企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷,并歷任高級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)理、高級(jí)稅務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、副總裁等職務(wù),全面參與公司戰(zhàn)略決策。熟知不同企業(yè)背景下的財(cái)務(wù)管理問(wèn)題的解決之道,尤其是能夠跳出財(cái)務(wù)的局限從多個(gè)角度......

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        陳金都:首席金融導(dǎo)師

        畢業(yè)于山西財(cái)經(jīng)大學(xué),高級(jí)政工師,現(xiàn)任富士康科技集團(tuán)工會(huì)顧問(wèn)、秘書(shū)長(zhǎng),廣東省勞動(dòng)關(guān)系研究會(huì)理事,澤亞咨詢(xún)首席金融導(dǎo)師。 曾任《華商時(shí)報(bào)》全國(guó)刊號(hào)日?qǐng)?bào)總編輯,廣發(fā)銀行總行原紀(jì)委委員、工會(huì)主席、機(jī)關(guān)黨委副書(shū)記,分別在《人民日?qǐng)?bào)》、《光明日?qǐng)?bào)》、《中國(guó)青年報(bào)》等媒體發(fā)表有關(guān)各類(lèi)文章上百篇......

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        黃群芳:首席家族財(cái)富管理導(dǎo)師

        國(guó)家注冊(cè)高級(jí)理財(cái)師,IWMA國(guó)際財(cái)富管理協(xié)會(huì)會(huì)員,中國(guó)財(cái)富傳承管理師,廣州市匯雋資產(chǎn)管理有限公司總經(jīng)理,鴻泰世紀(jì)保險(xiǎn)代理廣州分公司總經(jīng)理。 澤亞首席家族財(cái)富管理導(dǎo)師,對(duì)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范、財(cái)富管理等有豐富的運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。為客戶(hù)提供一站式風(fēng)險(xiǎn)管理解決方案,綜合性?xún)r(jià)比高。...

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        劉治軍:電子商務(wù)咨詢(xún)師

        廣州市澤亞企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司總經(jīng)理、廣州市澤亞企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司專(zhuān)家委員會(huì)委員、中小企業(yè)管理變革實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家、資深企業(yè)管理咨詢(xún)師。從事企業(yè)管理咨詢(xún)工作9年,有豐富的企業(yè)管理體系建設(shè)經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)工廠(chǎng)管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)及改善策劃、股權(quán)制度、績(jī)效考核,擅長(zhǎng)工廠(chǎng)PMC運(yùn)作和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、改善策劃。...

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        楊征文:資深咨詢(xún)師

        廣州市澤亞企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司資深咨詢(xún)師。10年外資(日資)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)電子、塑膠、噴涂、絲印、汽配等行業(yè)的制造模塊有豐富的管理經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)工廠(chǎng)計(jì)劃鏈運(yùn)作、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)改善、生產(chǎn)管理團(tuán)隊(duì)打造、實(shí)施。...

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        李逢春:資深咨詢(xún)師

        廣州市澤亞企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司資深咨詢(xún)師。8年企業(yè)管理咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn),十年以上大中型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。輔導(dǎo)企業(yè)涵蓋塑膠、化工、汽車(chē)部件、新能源、珠寶、食品、亞克力等領(lǐng)域。熟悉企業(yè)各模塊的系統(tǒng)打造,精通數(shù)據(jù)體系的研究、實(shí)操、輔導(dǎo)方法;對(duì)組織設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化擁有較豐富的經(jīng)驗(yàn),在團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵(lì)體......

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        張平:資深咨詢(xún)師

        廣州市澤亞企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司資深咨詢(xún)師,國(guó)際注冊(cè)二級(jí)稅薪師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)人力資源管理師。15余年大中型(臺(tái)資、韓資)企業(yè)中高層管理經(jīng)驗(yàn),5年左右企業(yè)咨詢(xún)顧問(wèn)經(jīng)驗(yàn)。擅長(zhǎng)人力資源體系、戰(zhàn)略管理體系、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與預(yù)算管理、流程梳理與優(yōu)化等。...

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        劉健:資深咨詢(xún)師

        廣州市澤亞企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司資深咨詢(xún)師,中小企業(yè)管理咨詢(xún)革實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家。8年管理咨詢(xún)工作,有豐富的企業(yè)管理體系建設(shè)經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)運(yùn)用“3C管理模式達(dá)成系統(tǒng)”進(jìn)行工廠(chǎng)管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)及改善策劃,著重于稽核管理、薪酬管理、績(jī)效管理建設(shè)。先后在五金、陶瓷、通訊、鋁材、機(jī)械、電器等行業(yè)為10多家企業(yè)成功......

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        陳宋虎:資深咨詢(xún)師

        廣州市澤亞企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司資深管理咨詢(xún)師,多年企業(yè)管理咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)。在生產(chǎn)計(jì)劃和物料流程控制、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理等方面有著豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。在對(duì)企業(yè)進(jìn)行管理咨詢(xún)的過(guò)程中,憑著強(qiáng)烈執(zhí)著的研究精神,雷厲風(fēng)行的管理風(fēng)格和腳踏實(shí)地的工作作風(fēng),受到企業(yè)的一致好評(píng)。...

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        李述堯:資深咨詢(xún)師

        廣州市澤亞企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司資深咨詢(xún)師,中小企業(yè)管理變革實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家。11年企業(yè)管理咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn),十年以上大中型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)食品、電子、五金、家具、新型農(nóng)業(yè)、建筑工程、生物制藥等行業(yè)的人力資源、供應(yīng)鏈、生產(chǎn)制造、財(cái)務(wù)等部門(mén)的組織設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化擁有較豐富的經(jīng)驗(yàn),在團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵(lì)體系......

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        張松平:資深咨詢(xún)師

        廣州市澤亞企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司資深咨詢(xún)師,5年以上咨詢(xún)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),10余年大中型外資(日資、港資、臺(tái)資)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)工廠(chǎng)供應(yīng)鏈管理改善、采購(gòu)/制造/銷(xiāo)售/PMC等過(guò)程運(yùn)作效率、效益提升、執(zhí)行力提升;擅長(zhǎng)激勵(lì)體系打造,績(jī)效管理、薪酬管理等激勵(lì)機(jī)制設(shè)計(jì);擅長(zhǎng)精益生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)改善、管理團(tuán)隊(duì)打造、項(xiàng)......

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        王亞鋒

        王亞鋒

        首席咨詢(xún)師Senior Consultant

        楊思卓

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