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        三亞市人民醫院|四川大學華西三亞醫院2024年公開(考核)招聘工作人員公告(第1號)

        http://www.time2organize.net   2024-06-21 10:40:06   來源:三亞市人民醫院

        三亞市人民醫院|四川大學華西三亞醫院是三亞市政府屬下集醫療、教學、科研、預防、保健、康復為一體的綜合性三級甲等醫院。醫院地處三亞市中心,編制床位1000張,設置40余個臨床和醫技科室,已有省級重點???8個,年門急診量75萬余人次,年出院病人3萬余人次。為更好的服務于海南自貿港建設,醫院于2021年5月由四川大學華西醫院深度領辦,目標定位于建設國內一流的三級甲等綜合醫院、國家區域醫療中心(腫瘤)、疑難重癥診療中心,將以品牌輸出、管理輸出、技術輸出的方式,加強醫院學科建設、人才培養、運營管理等,全面提升醫院醫療技術和管理水平。

        為滿足醫院快速發展對人才的需要,解決人員緊缺問題,根據《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發〔2018〕516號)精神,現就招聘相關事項公告如下:

        一、指導思想和原則

        (一)堅持公開、公平、公正的原則;

        (二)堅持德才兼備、擇優聘用的原則。

        二、招聘崗位及名額

        (一)崗位:詳見附件1

        (二)名額:38名

        三、用工性質及待遇

        (一)用工性質:聘用合同制

        (二)待遇

        1.享受與同級別在編人員同等薪酬福利待遇,落實《關于貫徹落實住院醫師規范化培訓“兩個同等對待”政策的通知》(國衛辦科教發〔2021〕18號)要求。

        2.醫院給予全日制碩士研究生安家補助20萬元,全日制博士研究生安家補助50萬元。簽訂五年聘用合同,服務期未滿提前離職的,全額返還已發放的安家費。

        3.根據三亞市人才相關政策,三亞財政給予高層次人才住房租賃補貼3000元/月,碩士畢業生住房租賃補貼2000元/月,本科畢業生住房租賃補貼1500元/月,累計發放36個月。博士研究生報到后可申請認定為E類高層次人才,享受相應的住房租賃補貼,年度健康體檢2000元/年,政府統一購買商業健康團體保險1000元/年。(若政策調整則按新政策執行)

        4.符合條件的醫院協助申請三亞市人才安居住房。

        四、招聘條件

        (一)基本條件

        1.具有中華人民共和國國籍;

        2.遵守國家法律、法規,無違法、違紀行為;

        3.具有良好的品行和職業道德;

        4.服從工作安排,工作態度積極、事業心和責任心強;

        5.身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件;

        6.符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求。

        (二)有下列情況之一者,不得聘用:

        1.曾受過各類刑事處罰的;

        2.有違法、違紀行為正在接受審查的;

        3.尚未解除黨紀、政紀處分的;

        4.因違反機關事業單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期人員;

        5.拒絕、逃避征集服現役且拒不改正的應征公民;

        6.以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人;

        7.公務員或事業單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的;

        8.失信被執行人;

        9.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

        五、招聘程序

        (一)發布招聘信息

        本次招聘公告在三亞市人民醫院網站向社會公開發布,后續招聘工作相關事項均在三亞市人民醫院網站公告。

        (二)組織報名

        1.報名時間:2024年6月24日09:00至2024年7月1日18:00。

        2.報名方式:采取網上報名方式進行,報名者可登陸網址https://hzrl.ikaowu.com/exam/1405注冊報名,并上傳相關報名所需的證明材料,不收取報名費。報名者要認真閱讀招聘公告,了解招聘崗位相關信息,報名必須使用有效期內的居民二代身份證,報名與考試時使用的身份證必須一致。

        (三)報名須上傳的材料(以JPG圖片格式或PDF文件格式上傳)

        1.報名者如實填寫并本人簽名提交《三亞市人民醫院|四川大學華西三亞醫院應聘人員報名登記表》掃描件,詳見附件2;

        2.《考生誠信承諾書》,詳見附件3;

        3.本人近期1寸正面免冠證件照片(藍底、素顏、無修圖);

        4.有效身份證(正、反兩面合并在一張圖上);

        5.學歷、學位證書;

        6.應聘崗位需要的其他材料(如醫師資資格證、規培合格證明等);

        7.中國高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn/)打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》,需有二維碼標識。

        (四)報名要求

        本次招聘實行誠信報名制度。報考人員要仔細閱讀招聘公告及崗位條件,根據個人情況報考符合條件的崗位,并按要求真實、全面、準確提供報名相關材料,凡與報考條件要求不符或不能按規定提供證件材料的,取消其報考資格。

        報名者須保持通訊工具暢通,因通訊工具不暢造成無法聯系到本人的,責任自負。

        (五)資格審查

        人事科組織相關科室對報名者的資格條件進行初審,公開招聘崗位人數與應聘該崗位經資格審查符合條件人數的比例要達到1:3方可開考,達不到該比例的,相應核減該崗位招聘人數直至取消該崗位的招聘??己苏衅笉徫徊辉O開考比例,資格審核合格人員均可進入考試環節。

        資格審查工作貫穿招聘工作全過程,任何一個環節弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規定的,取消其應聘或聘用資格。

        (六)組織考試

        1.考核招聘崗位(老年病科博士、供氧站工作人員)采取面試考核方式進行。

        2.公開招聘崗位(臨床衛技崗位、行政崗位)采取筆試加面試的方式進行,急救司機崗位采取現場操作考核加面試的方式進行。

        3.筆試

        采取閉卷方式進行,實行百分制,主要考核專業基礎理論知識和公共基礎科目,筆試合格分數線不得低于參加考試人員的平均分。具體時間和地點在公布資格初審合格人員名單時另行公告。

        4.操作考試

        急救司機現場操作考核實行百分制,主要考核救護車駕駛技術。操作考試合格分數線不得低于參加考試人員的平均分。具體時間和地點在公布資格初審合格人員名單時另行公告。

        5.資格復審

        公開招聘崗位資格復審人選從筆試(操作考試)合格分數線以上的人員中,按擬招聘人數1:3進入資格復審,末位出現成績并列的,一并進入面試。

        考核招聘崗位不設開考比例,資格審核合格人員均可進入面試環節。

        6.面試

        采取結構化面試,實行百分制,以現場答辯方式進行,主要考核崗位要求的綜合素質,面試合格分數線不得低于60分。

        7.成績計算

        考試綜合成績實行百分制,衛技崗位、行政崗位筆試占60%,面試占40%;急救司機崗位操作占60%,面試占40%,按“四舍五入”法折算精確到小數點后兩位。根據考生綜合成績,從高分到低分排序,按擬招聘人數等額確定擬參加體檢人員名單。

        綜合成績出現并列的,公開招聘崗位按筆試(操作考試)成績確定排名順序??己苏衅笉徫幻嬖嚦煽兂霈F并列的,老年病科博士崗位需加試,供氧站工作人員持有三證或雙證者優先。

        (七)體檢、考察

        1.參照公務員錄用體檢標準,統一組織體檢,體檢費用自行承擔。應聘人員對體檢結果有異議的,可在體檢結果公布后3個工作日內申請復檢,以復檢結果為準。

        2.因考生放棄體檢或體檢不合格出現的崗位空缺,從面試成績達到合格分數線的考生中,按考試總成績由高分至低分依次遞補。

        3.根據體檢結果等額確定考察人選,主要考察應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績以及遵紀守法等情況。

        (八)公示、聘用

        根據考試、體檢結果,確定擬聘人員,在三亞市人民醫院網站公示。公示期滿,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,辦理入職手續。根據事業單位相關管理規定約定試用期,試用期滿考核合格者正式錄用,考核不合格者解除勞動關系。

        (九)其他事項

        聘用人員接到聘用通知后,在規定時間內準備好個人材料、配合辦理有關入職手續。如因個人原單位勞動關系糾紛等原因造成不能按時辦理入職手續的,責任由個人自行承擔。

        六、招聘工作紀律

        此次招聘工作嚴格執行《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發〔2018〕516號)的各項紀律規定;招聘工作人員嚴格遵守保密紀律,不準泄露考試試題、考核情況和領導小組討論情況;參加考核的人員要公道正派,不隱瞞或歪曲事實真相;應聘人員不得弄虛作假,不得作弊;對違反考核招聘紀律的應聘人員,取消考試資格,已經受聘的,一經查實,立即解除聘用合同,予以清退;對違反考核招聘紀律的工作人員,視情節輕重進行批評教育、調離招聘工作崗位或給予處分;對違反考核招聘紀律的其他相關人員,按照有關規定追究責任。招聘工作接受有關部門的監督和指導,自覺接受群眾監督。

        七、本方案未盡事宜由本次招聘工作領導小組負責解釋。

        咨詢電話:0898-88021020

        監督電話:0898-88021199

        報名系統技術咨詢電話:0898-32680860

        附件:1.三亞市人民醫院2024年公開招聘工作人員崗位需求表

        2.《三亞市人民醫院|四川大學華西三亞醫院應聘人員報名登記表》

        3.考生誠信承諾書

        三亞市人民醫院|四川大學華西三亞醫院

        2024年6月20日

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