品牌名称 | 花康蜂坊蜂蜜连锁店 | 投资金额 | 5~10万 |
成立日期 | 2016-09-05 | 门店总数 | 78 |
经营范围 | 蜂蜜 | 适合人群 | 自由创业 |
加盟区域 | 全国 | 是否有区域授权 | 否 |
品牌发源地 | 山东 | 合同期限 | 4年 |
培训期限 | 按合约执行 | 特许使用费 | 3000元 |
营业条件要求 | 保证金 | 4.3万元人民币 | |
加盟费 | 2万元人民币 |
花康蜂坊蜂蜜连锁店的产品在消费者当中享有较高的地位,花康蜂坊蜂蜜连锁店与多家零售商和代理商建立了长期稳定的合作关系。花康蜂坊蜂蜜连锁店经销的农产品、农副土特产品品种齐全、价格合理。花康蜂坊蜂蜜连锁店实力雄厚,重信用、守合同、提高产品质量,以多品种经营特色和争取降低成本 多销的原则,赢得了广大客户的信任。
花康蜂坊蜂蜜连锁店对蜂蜜的生产有着独到的经验和热情,现已发展成为一家在养蜂界中的一个重要成员,十几种品种蜂蜜。花康蜂坊蜂蜜连锁店的产品经过严格的质量控制与食品安全(监管)并达到欧盟的很高标准。经过加工过程之后,蜂蜜产品都经过现代化灌装线的包装与装瓶。花康蜂坊蜂蜜连锁店,每一罐蜂蜜都是上天的馈赠!纯净的保健新市场,优佳的创业合作扶持,让花康蜂坊蜂蜜连锁店加盟商享有更多的财富支持,为人们带来的财富创业扶持。花康蜂坊蜂蜜连锁店加盟合作效益好,加盟难度小,成功实现人们的财富影响力。
保健品市场发展空间大。据报道:消费者平均用于保健品方面的花费占其总支出的0.07%,而欧美的消费者平均用于保健品方面的花费占其总支出的25%,相差甚远,这充分说明保健食品市场的可发展潜力巨大。花康蜂坊蜂蜜连锁店具有同行不可比的品种、价格竞争优势,企划优势———成熟、专业、超前的企划理念和模式以及花康蜂坊蜂蜜连锁店总部媒体的强有力支持,让花康蜂坊蜂蜜连锁店加盟店省心、省时、省事,良性运转,财富倍增。
商誉支持:专业的品牌形象、齐全的产品种类、可靠的产品质量、合理的价格配置、悠久的经营信誉。
培训支持:制定完整的营销人员成长计划,携手的业内专业人才,多方面的系统培训,提高营销人员素质、服务水准和销售技巧。
物流支持:强大的电子商务平台,的电子商务订货系统,快速便捷的物流配送,为货品周转提供很强而有力的扶持。
营建支持:为新开店提供专业的店面设计,依据加盟商的事业愿景,提供相应的代理区域保护,量身定制市场的持续发展。
促销活动支持不间断的推出促销活动,把握每个促销机遇,如:节假日开业店庆等,促销活动持续推出,短期内扩大门店影响力。
会员管理支持建立会员制,迅速扩大会员数量,利用完善的会员管理系统提升销量。包括会员管理软件会员卡会员手册会员管理办法会员促销方案的提供。
培训支持对所有加盟商实行由选址设计装修产品陈列,产品知识,店员培训,经营指导格格环节一条龙的培训。
遇到问题,我们会有时间帮您处理
完善的品质提高/增加,客户回头率极高
全国统一品牌,统一零售价
在约定的条件下,为您提供值得信赖的售后服务。提高/增加在代理区域内品牌经营权
完善的区域保护措施、拒绝串货流通
先进的营销策划,印刷宣传品,现场助销POP、品牌形象附料等及时配送
不断创立的更好产品,源源不断
定期活动支持,根据季节及人文体系每月制定不同的促销方案
选址向导为加盟商提供项目选址所需条件;协助评估标的商圈的消费水平与人口分布;分析商圈交通与人潮状况,以及预估商圈未来发展潜力等,切实为加盟商出谋划策排忧解难。
技术咨询技术顾问会网上或电话为加盟商提供技术指导答疑解惑,使总部与所有连锁店紧密配合息息相关。
顾客咨询电话或网络论坛针对顾客问题进行解答。
对已确定合作的加盟商进行展店培训支持。内容包括指导办理执照装修监管人员招聘等前期工作。
总部为连锁商提供系统的技术培训运营管理营销实战培训,培训形式有总部集中培训体验式培训等。
获得总部给予的发展店铺奖励年度销售奖励,以及其它各种形式的激励。
1、电话或在线留言咨询花康蜂坊蜂蜜连锁店项目。
2、寻找合适店铺。
3、将店铺地理位置图与店铺平面图传真至公司。
4、签署花康蜂坊蜂蜜连锁店合作意向书。
5、加盟商交纳意向金。
6、公司择日前往考察。
7、加盟商签订卖场租约。
8、加盟商到公司签署特许专卖合同,意向提高/增加金转入货款。
9、公司根据店铺情况设计装修图与陈列图。
10、加盟商进行店铺装修公司协助策划、培训、配货、宣传等开业筹备。
11、总部正式启动加盟服务系统。
12、试营业时,总部或代理商可以指派技术指导员开业支持。
13、辅导专员将全力协助加盟商,使分店开幕前一切都能就绪,准备营业。
1、加盟商有好的商业判断能力和以往在事业和生活中的成功史。
2、为人诚实和好的人际关系能力。
3、具有企业家的精神和强烈的获得成功的愿望。
4、具有强烈的获得成功的愿望,努力工作,并对团队有贡献的人。
5、具有管理能力和激发、训练和人员发展的能力。
6、具有管理财务的能力。
7、愿意将自己的全部时间和精力投入到日常的营运工作中。
8、愿意接受全面的培训计划。