创行培训加盟介绍
作为一家人力资源公司，除了中高等人才中介服务以外我们具有劳务派遣的相应资质的合作伙伴向企业提供包括人事外包、代理招聘、员工福利产品、服务解决方案等多项产品服务，能帮助企业解决多样性的用工问题。
专业的操作平台（网络平台、招聘渠道、劳动关系管理、社会扶持及公积金管理、外国人就业管理，全国异地用工联系管理）及高素质的服务团队，准确、地完成派遣员工社保及公积金缴费、工资发放等经常性、事务性人事服务工作，使委托方企业大大减少非主业性工作和事务性工作，从而完成各项服务工作，其综合实力堪称上海同行业中先进。
经过多年的发展，公司已经建立了完整的人才搜索推荐及评估的流程，并能够提供完善的人力资源的相关服务。
我们在汽车行业，IT及游戏行业，快速消费品，金融及相关服务等行业积累了相当多的经验和中高等候选人的资源。
我们相信，您的成功就是我们的追求，我们将和客户一起成长，共同迎接经济全球化的挑战。
艾玛企业管理依照现代企业制度组建，具有完善的管理体制，导入了先进的企业文化，创造了合格的工作、沟通、学习氛围，以人性化的领导体制塑造了一支不错的团队，这个团队融入了人力资源管理、人才交流、培训、咨询、IT、营销等各路英才。艾玛企业管理的管理团队，深谙人力资源管理专业知识，并且拥有数十年政府人事行政部门和人力资源行业的研究、从业经验。艾玛企业管理始终坚持“专业的人力资源解决方案服务商”的目标，努力为客户提供专业的人力资源服务。咨询与评价：为企事业单位提供专业的管理提升咨询服务；利用先进的人才评价中心技术为省内金融业和事业单位选拔、培养和使用人才提供全面的解决方案；为积极进取的白领和专业人士提供职业人发展个性化咨询服务。培训与拓展：企业事业单位、团体管理提升培训、专业技术人员继续教育培训；非公有企业职称认定培训；作为安徽省内早开展拓展训练的服务商，体验式拓展培训走向成熟，签约培训基地达十多家。代理与外包：凭借政府授权的人事代理资质，我们向全国的各类人才提供档案托管、户籍、组织关系等人事代理服务；作为早在安徽提出并开展企业人事助理、人才租赁业务的人才机构，我们在企业事业单位人力资源流程服务外包上占据相当的市场份额，并培养出一只专业的服务团队。
创行培训加盟优势
1、品牌共享
使用总部统一商标、商号，在会所安装所规定的招牌、标志以及图案。并使用该商标进行广告宣传活动。
2、前期规划
帮助创业者选址装修，预算前期资金。为加盟店提供场馆设计平面布局示意图，给予加盟店特定的装修形象设计指导。
3、教练培训
为加盟店提供免费教练培训名额，培训后可入驻加盟店工作。
4、销售顾问
为加盟店提供会籍顾问培训名额，培训销售技巧。
5、宣传推广
提供完全销售方案和销售所需文字，课程、卡项、会员章程资料、会员档案等规范文本，提供全套宣传资料所需图片。
6、技术更新
总部提供行业较新信息和资讯，并且定期更新教学课程，总部每年还将定期推出新课程供加盟店学习。
7、开业赠送
开业期间，总部会赠送开店礼包，教学套装等庆祝开业成功，并提供服装等进货渠道。
8、课程推广
加盟店开业期间，由总部安排专业教练入场进行开业巡讲和公开课程推广。
9、学习交流
不定期组织加盟店管理者和教练在国内外的探讨交流。
10、管理培训
对加盟商进行管理运作培训，指导开业后续的管理。
创行培训加盟条件
1、年满18周岁，身体健康，具有强烈的成功欲望及创业热情的您或您的家人。
2、加盟者要具有强烈的事业心、成功意识和品牌意识。
3、认同企业文化和管理模式，愿意全身心投入到加盟事业。
4、加盟商具备足够资金实力，可满足资金加盟要求。
5、有经营店面、加盟所需的自主经营能力。
6、能接受总部的统一管理模式，积极参与总部的技术提升培训。
创行培训加盟流程
1、首先预定：了解公司项目加盟体系。
2、实地考察：到总部进行项目考察，参观门店、确认项目，提交申请。
3、加盟申请：填写加盟申请书并确认加盟意向。交付名额预定金。
4、资格审核：总部对创业者提供的各种资料进行审核，确认创业者的经营资格。
5、合同签定：审阅特许合作协议，明确双方合作方式、权利与义务，并缴纳各项费用。
6、店面装修：品牌总部会帮助加盟方进行选址，申请人提供店铺平面图、相片及身份证复印件,总部根据申请人提供的标准图纸设计全套装修图纸并根据装修标准给予装修。
7、总部培训：总部安排创业者进行技术培训，管理培训，员工培训等。
8、货物配送：物料配送，总部协助加盟人试营业，提供营销方案。
9、试营业：开始尝试营业，做一些推广活动。
10、正式营业：总部持续关注加盟者的经营情况，并给予经营指导与帮助。
11、售后服务：正式开业后，总部会有人前来指导经营，确保店面完全步入正轨。