|
為更好地了解新晉員工的工作狀態與能力，提升新晉員工綜合業務能力，近日，海門農商銀行運營管理部檢查輔導中心開展了2024年新晉員工第二次強化輔導培訓，九名新員工以及新晉員工所屬支行的運營主管參加了此次培訓。
培訓開始，新晉員工對一季度工作進行自我評價，對未來的工作場景和發展路徑進行了勾勒。新晉員工所屬支行的運營主管隨后點評。作為前輩，他們對新晉員工的工作表現給予肯定鼓勵；作為嚴師，他們指出了新晉員工工作中存在的不足，并寄予期許。
在業務差錯輔導環節，輔導員帶領新晉員工圍繞一季度出現的業務差錯以及視頻監督發現的問題進行學習，對員工行為規范提出了要求，對減少業務差錯進行了經驗介紹。在假幣知識點學習環節，輔導員拿出假幣實物讓新晉員工辨別，提升了新晉員工在現金處理方面的警覺性和專業性。最后，針對工作中的疑點難點，輔導員進行了深入講解和剖析，幫助員工理解問題本質，把握解決問題的要點。培訓期間，員工們踴躍參與，積極學習，充分互動，都認真做好筆記，將現場所學與業務實操緊密結合，為業務能力的提升打牢基礎。
此次培訓的開展，有效提高了新晉員工的業務知識素養，增強了新晉員工業務風險防控能力，是海門農商銀行推進“三品”運營的鮮活實踐，也為運營服務效率的再提升提供了強勁動力。
原標題：海門農商銀行開展新晉員工強化輔導培訓
文章來源：https://jsjjb.xhby.net/pc/layout/202404/30/node_B02.html#content_1322596
|