旅顺博物馆公开招聘公告

旅顺博物馆公开招聘公告：

一、招聘岗位及条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律，具有良好的品行；

3.具有岗位所需的专业和技能条件；

4.身体健康，具备正常履行岗位职责的身体条件。

（二）不得报考情形

1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员；

2.受刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

3.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的人员；

4.在公务员考录、事业单位招聘中被认定为有严重作弊行为的人员；

5.其他按照规定不得报考的情况

（三）岗位条件

招聘岗位相关情况详见《旅顺博物馆公开招聘雇员计划表》（附件1）。

二、招聘数量

本次招聘共5类岗位，计5人。

三、招考程序

（一）发布信息

9月11日至9月15日，在旅顺博物馆微信公众号、官方微博及网站向社会公开发布招聘相关信息。

（二）报名及资格审查

1.报名方式：

本次招聘采取现场报名的方式进行，现场报名必须本人到场，他人代替报名无效。

2.报名时间：

9月19日上午9:00-11:00，下午13:30-16:00。

3.报名地点：旅顺博物馆办公楼（大连市旅顺口区列宁街42号）

4.报名程序：报考人员应携带以下材料进行现场报名。

其中第（3）—（6）项证件需同时提供原件及复印件（复印件须用A4纸复印，并按照以下所列顺序装订）。

（1）填写完整的《招聘雇员考试报名登记表》（见附件2）一式两份、贴好照片；

（2）1寸彩色近期免冠证明照2张；

（3）居民身份证（报名、考试、报到时使用的居民身份证必须一致）；

（4）毕业证书、学位证书；

（5）教育部学历证书电子注册备案表；

（6）报考岗位所要求的工作经历、资格证书等相关的证明材料。

旅顺博物馆对报名人员的资格条件进行审查。确定面试人选，对资格审查合格者发放准考证。

（三）招聘考试

考试采取面试形式，由旅顺博物馆组织实施。参加面试人员需携带准考证、身份证，符合条件方可入场。

1.面试时间：面试具体时间与地点另行通知。

2.面试内容：主要对应聘者的专业知识，业务能力及综合素质进行测试。采用答辩方式择优录用。

3.面试成绩：面试满分为100分，合格成绩为60分及以上。面试结束后，考试成绩在旅顺博物馆微信公众号、官方微博及网站公布。

（四）考核与体检

根据考试结果按招聘岗位1：1比例确定考核人选，成绩并列者，通过加试的方式确定考核和体检人员。考核、体检由旅顺博物馆组织实施。考核内容为应聘人员政治素质、道德品质、工作表现等实际情况。体检在三级甲等综合性医院或公立的体检机构进行，体检费用由考生本人承担，具体时间地点另行通知。

对于考核或体检不合格者，将不予聘用，由此产生招聘岗位空缺或因应聘者自愿放弃等原因出现的岗位空缺，按照考试成绩依次递补。

（五）公示与聘用

经考核和体检合格的应聘人员，在旅顺博物馆微信公众号、官方微博及网站公示，公示期为五个工作日；公示期满无异议，确定为拟聘人员，完备用人手续。公示期满无异议后，如因考生个人原因放弃招聘岗位而产生空缺，则不再进行递补。

（六）用工与管理

本次招聘的雇员执行劳务派遣制度，与劳务派遣公司签订劳动合同，试用期间将对此次招聘人员进行考核，考核合格者继续履行劳动合同，对不适合岗位工作的人员，依据相关法规与之解除劳动合同。

四、特别提示

招聘期间相关事宜请随时关注旅顺博物馆微信公众号、官方微博及网站，同时应确保通讯工具畅通，以便联络，因填报的通讯方式不畅所导致的后果，由考生自负。

咨询电话：0411-86382378（工作日9:00—11:00、13:00—16:00）

五、招聘工作最终解释权归旅顺博物馆

附件1：旅顺博物馆公开招聘雇员计划表.xls

附件2：招聘雇员考试报名登记表.doc