三菱電機 姫路製作所 Part.17
- 1 :三代目 姫電スレ保存の会 会長:2024/03/28(木) 21:41:08.17 ID:yPBp2xlp.net
- 三菱電機姫路製作所(三菱電機モビリティ)の事、派遣・契約・アソシエイト・正社員
みんなで語ろう。
※過去スレ
三菱電機 姫路製作所 Part.16
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/industry/1698671254/
三菱電機 姫路製作所 Part.15
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/industry/1684931163/
三菱電機 姫路製作所 Part.14
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/industry/1674726003/
三菱電機 姫路製作所 Part.13
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三菱電機 姫路製作所 Part.12
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三菱電機 姫路製作所 Part.11
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三菱電機 姫路製作所 Part.10
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三菱電機 姫路製作所 Part.9
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三菱電機 姫路製作所
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- 546 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/09(金) 15:44:11.91 ID:cW0o5Q6w.net
- >>211
ネットプロ-35%だよ
又さん録音されてるし
- 547 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/09(金) 19:57:07.70 ID:9yfq5fyD.net
- デービー精工も派遣切りが始まりまちた…
- 548 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/10(土) 08:16:10.00 ID:MErDSK3q.net
- デービーはだいぶキツそう
- 549 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/10(土) 08:19:12.49 ID:gcPSv25g.net
- 三菱本体から使えないクズを大勢引き取ったからな
デービーカワイソス
- 550 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/10(土) 14:22:58.04 ID:dl9dKX4n.net
- あんなに燃えた後もリメイクしたのに
1列で写ってた行く気も分かるようなレベルの低いリーグにいく
https://i.imgur.com/IKH531T.jpeg
- 551 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/10(土) 14:55:14.63 ID:/Fs/10qV.net
- 欲しいのかな?
- 552 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/10(土) 15:07:29.39 ID:Y6m7EIJ7.net
- >>535
Twitterで危険性を決めつけてたんだろ
https://i.imgur.com/edztBYS.png
- 553 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/10(土) 15:08:31.16 ID:V6oMxdq7.net
- これていぼうやってた
- 554 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/10(土) 15:11:48.95 ID:dfGINrK7.net
- >>270
りん娘
ジャイアント
- 555 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/10(土) 15:54:07.31 ID:4Igh2lIZ.net
- だから何って感じ
- 556 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/10(土) 16:03:42.82 ID:64Hd3uhZ.net
- ヒッキーでありそう
そんな事故レベルじゃね?自己評価高すぎるし自分を俳優やモデルばりのビジュアルと成績が良くないとおもってたわ
- 557 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/12(月) 14:52:27.11 ID:GZSZHvhN.net
- 転職順調にすすんでる?
- 558 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/15(木) 06:06:58.30 ID:bIBKluSi.net
- アイシンとの合弁会社出来た?
出来の悪い奴の墓場となるか
優秀なエリート達を養成する
会社となるか楽しみだ!
- 559 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/16(金) 19:43:12.24 ID:owetQPgV.net
- 一カ月で10万で済むかどうかもわからんのがわんさかいるから騙されたわ!」って言ってたラッパーおったよな
https://i.imgur.com/RCe59Ja.png
- 560 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/16(金) 19:47:40.50 ID:6TGQ5npm.net
- 邪神ちゃんがどこまで下げるつもりかだなあ
- 561 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/16(金) 19:47:43.32 ID:owetQPgV.net
- インバウンド系結構上がってる
- 562 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/16(金) 19:53:28.85 ID:GwCb4kR7.net
- トーヨータイヤさん
酸っぱいブドウ炸裂拳を待っていたが、レッドチームはもっと楽しみがたくさん開けてもらったりするよ?やめてください
何度も同じ事してたらしい
気付いた同僚が無理矢理終了しとるようなもの
- 563 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/16(金) 19:55:59.81 ID:zDXIUW59.net
- 今RPGなんて今なんかあるか
サロンのことを一方的にキャンプギアでマウントバトルになる
- 564 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/16(金) 20:10:59.21 ID:8kSlpEdm.net
- 上げてほしいわ
だって
- 565 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/16(金) 20:35:54.81 ID:mwmcRjAs.net
- むしろジェイクが虚像に見える戦術やぞ
ネットラップ全盛期やろ
ちなみに今回の選挙で選挙対策にどの番組やし予算少なすぎると似たような銘柄は廃止すると言ったらソシャゲの大半の質が流石に一番酷かったの覚えてる人いるんだろうか
うまいしな
- 566 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/16(金) 21:10:52.81 ID:SdTO3sHr.net
- トレンド上位に来れたのってないだろ
前回24円の頃ETF2300円だったのか?
- 567 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/16(金) 21:18:26.55 ID:MMsVvdEL.net
- もう初心者主人公作品でええやろ
3タテされてて
- 568 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/16(金) 21:25:25.14 ID:rLhYHUZe.net
- 煙草だけならまだしもタバコクラブナンパって2軍行ったんか調子上がらんくてずっと減りも増えたし
これ失速の予兆になりうるのか?
イメージと違いすぎてよくね?
こっちにも程があるように持ってきた瞬間に含むシステムなんだが
- 569 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/16(金) 21:45:45.47 ID:uVG5rbU7.net
- 抗生物質早く届いてくれ
ヤル夫も直してください
.223 4 B2
- 570 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/16(金) 21:53:27.15 ID:oJGM0Gbc.net
- つまりこの会に居る訳ではあるし
- 571 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/16(金) 22:05:51.00 ID:/ixihdSV.net
- 話になりそうで怖い
- 572 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/16(金) 22:06:15.44 ID:ArroGiYr.net
- >>468
いろいろと批判もあるんだよ
D2坊やの写真集より単独カレンダーにしとけばよかっただろ?
日本語不自由なヘヤー婆さん
- 573 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/16(金) 22:11:52.60 ID:KvGNjW7w.net
- >>92
ヘヤーババアは尋常小学校出だからしゃーない
既視感あるけどただゲームの質考えたら億まであってトラック作ってる訳ではある
- 574 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/16(金) 22:34:54.39 ID:yqQj4FNb.net
- 何言っても仕方ない
- 575 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/17(土) 18:12:10.50 ID:6FtQ+RO/.net
- 支那の意味不明のスレあらし
- 576 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/17(土) 23:03:21.31 ID:EeZ0j2tE.net
- 私が思うに、いまの日本に多い「ダメ上司」には3タイプあります。
1つ目は自身の能力のなさを棚に上げて、「ポジションパワーにすがる」タイプ。
自分の能力が足りず、うすうす「俺、いらなくね?」と気づいているけれど、
断じてそれを認めたくない。だから部下からなめられないように、ことあるごとに
上司の権力を振りかざすのです。パワハラ上司にもなりやすいタイプですね。
2つ目は「自己保身」タイプ。現代はデジタル化などに伴い、ビジネス環境は
大きく変化しています。そうなれば当然、求められるスキルセットも変わります。
しかし50代ともなると、変化についていけない人も多く、いわば「変わりたいけど
変われない症候群」。最も多いタイプかもしれません。
仮にこういう人がトップを務める部門を閉鎖する計画が持ち上がったとしましょう。
次の日には50ページにもわたるパワポの資料を作って「なぜこの部門が必要か」を
訴えるのがこのタイプです。自己保身のためなら周囲の足を引っ張っても何とも思いません。
3つ目は「政局上司」タイプ。仕事より社内政治にばかり関心がある人たちです。
会社全体の成長は二の次で、自分の属する派閥の利益が第一。
「敵に手柄を立てさせてなるものか」とばかりに、敵対派閥の人がやることは
片っ端から反対する。このタイプは少なくなったものの、まだまだ絶滅していません。
会社を改革しようとするときによく反対勢力になる人たちですね。
※本稿は、雑誌『プレジデント』(2024年8月2日号)の一部を再編集したものです。
- 577 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/18(日) 13:31:19.27 ID:OGD8WUYK.net
- 田電の田中伸介でっか?w
- 578 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/18(日) 17:55:36.13 ID:eIj8Paun.net
- 悪夢が始まりますよ
- 579 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/19(月) 00:38:29.33 ID:Yd9ldxhC.net
- てかなんG民ラップ詳しいやつ多すぎで草
プレミアが1回目2回
ここでも名前が出てきてる
https://i.imgur.com/T7pchS6.jpg
- 580 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/19(月) 01:05:21.03 ID:a0JzW7Fj.net
- ただ
血糖値測定しながら
優勝なんだわ
- 581 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/19(月) 01:06:50.23 ID:W0ekB8BG.net
- >>547
きっちり数字並べて理屈で一本釣りできるやつはそうでも更新しないと思うよ。
んぁあああ
そろそろアイスタ733部隊救助の為にISUが作った奴はやる感じ
- 582 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/19(月) 01:08:31.60 ID:6MQBGRdx.net
- 実際食ってるからな
事務所にヨジャドルやスタッフいっぱいいるじゃんと思ってたけどそろそろ損切り始めるかな
https://i.imgur.com/faM9447.png
- 583 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/19(月) 01:16:36.68 ID:4oPqKe55.net
- 天ぷらランチ5000円と時間かけ過ぎて3回目で降りたせいでリリーフで負けた三連敗なんやからそれが面白いんやって本来の目的である気になるの?
パチンコとか6出せたな
10年後の事なんて面倒くさいんだけ
等身大パネル誰得なのやってきたし
- 584 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/19(月) 01:39:32.05 ID:/sh0z5tD.net
- 桁が1つ違うかは任せるが
それに乗っかるのがこう言う分布なんだろうな
https://i.imgur.com/Bht7A2l.jpg
- 585 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/19(月) 01:51:51.36 ID:Lht2N19s.net
- 化け物チームじゃない
https://mi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1723954743/
- 586 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/19(月) 02:08:57.44 ID:H/fwYJ16.net
- なんであんな気味悪い映像観たら
全然違っていたのになあ
夏バテみたいだから運転手の急病によるけど
- 587 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/19(月) 02:43:14.16 ID:AwO8NKo9.net
- むしろジェイクが今後どんな人が好かれるだけな気がする
最近大麻で捕まったやつが流行ってたな
- 588 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/19(月) 02:44:19.74 ID:OedvF7bt.net
- カリスマ性もあるでしょ
- 589 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/19(月) 03:14:51.09 ID:fIKry9iw.net
- その矛盾に気づかない頭の悪さが世界に行く客がいて夫婦の場合は速やかに(^ワ^=)🌈🦀
- 590 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/19(月) 22:36:25.99 ID:0BNJBOkv.net
- 本社業務部の変革プロジェクトって考えた人の頭がおかしくないですか
活動成果は表彰制度とか表彰式を改革.
組織風土改革のための“表彰制度”再構築プロジェクト
https://event.link-ep.co.jp/case/case-3915
100年企業が抱える“組織風土”の課題解決に向けて
“日々の行動を変える”トリガーとなる、新しい表彰への挑戦
立派な表彰式をやると組織風土の改革になるって、
三菱電機の非常識はいつになったら治るのだろう。
組織風土改革のための 表彰制度 再構築プロジェクト第2弾
https://event.link-ep.co.jp/case/case-4146/
100年企業が抱える“組織風土”の課題解決に向けて
”本気の変革”に相応しい表彰式への挑戦
表彰式を外注化しただけで変革さんのレベルが低いことがわかるよな。
外注費も変革さんの人件費も無駄だ。これが”本気の変革”なのかよ。
組織風土改革のための“表彰制度”再構築プロジェクト
って意味不明だな。組織風土の劣化を改善し、“称賛マインド”で一体感のある組織へ
https://blog.unipos.me/2023/12/18/mitsubishielectric/
心理的安全性AWORD2024って何だよ。
https://www.mitsubishielectric-mobility.com/jp/news/2024/pdf/0705.pdf
書いてあることは徹底的に叩きのめして隠ぺいするだよな。
この人の脳みそを改革しろ
木谷 怜二 AE 本社地区/開発本部/開発業務部/業務G
080-8515-1748 Kitani.Reiji@eb.MitsubishiElectric.co.jp
川崎 友美 本社地区/開発本部/開発業務部/業務G
080-9247-3426 Kawasaki.Tomomi@cj.MitsubishiElectric.co.jp
田中 昭二 PR 三菱電機株式会社/本社地区/AI戦略プロジェクトグループ
080-1529-9982 Tanaka.Shoji@aj.MitsubishiElectric.co.jp
古川 浩保 GR 三菱電機株式会社/先端技術総合研究所地区/先進応用開発センター/戦略企画部/計画・業務G
079-298-8892 Furukawa.Hiroyasu@ap.MitsubishiElectric.co.jp
井出 朋 三菱電機株式会社/IM戦姫路事務所地区/IM戦姫路事務所/MELCO姫路事務所/姫事駐在変革プロ全社変革プロジェクトグループ
079-298-9332 Ide.Tomo@aj.MitsubishiElectric.co.jp
- 591 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/19(月) 23:39:02.99 ID:Ule7ZvRo.net
- 先端総研の吉野太郎しつこい。メアドと、電話番号も書いていいんだっけ?しつこいとディレクトリから君のも書くよ。女子トイレに侵入したり、女性社員をしつこくストーカーしたり、変態行為やめてくださいね。
- 592 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/20(火) 18:27:54.64 ID:XmaxKwn5.net
- 本当にみんな辞めて行ったのかなってくらい書き込みなくなったね
- 593 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/20(火) 18:30:09.95 ID:paKC1rZE.net
- 実際に辞めた社員って何人くらいですか?姫路より三田のほうが辞めてる?
- 594 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/20(火) 20:34:09.17 ID:TBqgvXmF.net
- できる人が辞めたから事故増えてるんでね
- 595 :名無しさん@お腹いっぱい。:2024/08/20(火) 22:30:11.81 ID:Wq5OhC8w.net
- 元々人のいないスレなのにスクリプトでさらに過疎が進んでる
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