职位要求：1、具有独立操作项目及谈判能力，能独立定制客户方案，并积极寻求让客户满意的策略； 2、制定市场运作方案计划，培训团队、独立开发区域市场者优先；3、良好的团队合作精神，优秀的人际交往和协调能力，极强的解决问题的能力；4、工作主动性强，思维敏捷，有较强的创新能力；5、5年以上销售相关经验，2年以上管理经验。 工作概述：岗位职责：1、负责辖区内渠道的建设及发展的规划；2、组建销售团队并带领团队开发目标客户，建立和维护客户关系；3、根据市场营销计划，完成部门销售指标；4、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；5、分析和开发市场并搞好售后服务。